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2022年辽宁省农村信用社联合社管理人员公开选聘公告

2022-05-27 14:29:16 辽宁华图公考问答 http://ln.huatu.com/wenda/ 文章来源：辽宁省农信社

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　　辽宁省农村信用社联合社(以下简称“省联社”)是辽宁省政府同意、中国银监会批准、受省政府直接领导的地方性银行业金融机构，代表省政府行使对全省农村信用社、农商银行的服务、指导、协调、行业管理职能。省联社下辖沈阳、大连2家市级农商银行、28家县级农商银行、30家县级农信联社，现有营业网点2100余个，在编员工3.3万余人。近年来，省联社本着“做农做小做散，做专做精做优”的经营理念，坚持立足城乡、服务“三农”的市场定位，持续强化金融服务，创新金融产品，在支持“三农”、扶持中小微企业发展等方面发挥着举足轻重的作用，是支持农村经济发展不可替代的中坚力量。

　　为加强干部队伍建设，拓宽选人用人渠道，积极招募高素质专业化金融管理人才，推动辽宁农信持续健康发展，现面向系统内、外公开选聘省联社部门管理人员。

　　一、选聘岗位及岗位描述

　　省联社信贷管理部副总经理1名。配合部门总经理落实信贷业务条线工作任务，推动信贷业务条线经营计划、KPI指标落实，开展授信审批、信贷制度评估、信贷业务合规检查;持续推动信贷从业人员准入及退出、教育培训等;强化新增贷款管控，加强存量贷款风险化解，夯实信贷资产质量;指导法人行社做好信贷业务营销管理。

　　二、选聘条件

　　(一)公共基本条件

　　1.具有较高的思想政治素质，能够认真贯彻执行党和国家的金融方针政策，自觉遵守国家法律法规，具有一定的政策理论水平。

　　2.具有良好的个人品质、职业道德和优良作风。

　　3.具有良好的金融从业记录，无违规违纪行为及不良记录。

　　4.具有担任拟应聘岗位所需的知识、经验和能力。

　　5.身心健康，能适应岗位要求。

　　(二)公共限制条款

　　应聘人员不得存在以下情形：

　　1.现任与所应聘岗位职级相对应的下一职级人员，处于党纪政务处分影响期，未解除的。

　　2.有政策规定不适宜担任管理职务的。

　　3.存在干部选任、银行监管准入等制度规定的其他不得选拔任用情形的。

　　(三)人选具体资格

　　系统外人员，需具备以下条件：

　　(1)具备全日制本科及以上学历。

　　(2)男性年龄不超过45周岁(1977年1月1日以后出生)，女性年龄不超过40周岁(1982年1月1日以后出生)。

　　(3)具备8年及以上银行同业工作经历，其中3年及以上国有银行、全国性股份制商业银行省级分行信贷管理部业务主管及以上岗位(含地市级分行信贷管理部总经理及以上岗位)，或3年及以上省会级城商行信贷管理部副总经理及以上岗位，或3年及以上其他省级联社信贷管理部业务主管及以上岗位工作经历。

　　(4)具备2年及以上基层工作经历。

　　(5)熟悉行业和产业信贷政策。

　　(6)熟悉行业信贷管理信息系统建设工作的优先考虑。

　　系统内人员，需具备以下条件：

　　(1)现任县级行社正职(或同职级实职)及以上职务，沈阳农商行总行部门副职及以上职务、一级支行副职及以上职务，省联社部门内设经理及以上职务。

　　(2)具备本科及以上学历。

　　(3)现任与应聘岗位职级相对应的同职级及以上人员，不受年龄限制;现任与应聘岗位职级相对应的下一职级人员，男性年龄不超过45周岁(1977年1月1日以后出生)，女性年龄不超过40周岁(1982年1月1日以后出生)。

　　(4)现任与应聘岗位职级相对应的下一职级人员，一般应在县级行社正职(或同职级实职)任职满3年或在县级行社正职及副职(或同职级实职)任职累计满4年。

　　(5)从事金融工作6年以上，或从事相关经济工作10年以上(其中从事金融工作3年以上)。

　　(6)具备2年及以上基层工作经历，3年及以上信贷条线管理经验。

　　(7)上一年度考核结果为“称职”及以上等次，其中：近三年考核结果至少一个年度“优秀”或两个年度“良好”。

　　三、选聘程序

　　(一)报名。报名人员进入以下网址：https://dajie.quanzhi.com/recruitment/index/news/hurl/6/id/101/查看公告，下载报名附件，按照《报名表填写说明》有关要求，填写《辽宁省农村信用社联合社管理人员公开选聘报名表》(上传照片)，于2022年5月26日16时-2022年6月3日17时，将报名表发送至：zhaopinxiangmuzu@163.com邮箱，发送完成后请拨打项目组联系电话024-82014688，确认是否报名成功。初审通过后，报名人员需携带本人学历、学位证及身份证等材料原件及复印件(同时带2寸免冠彩色照片2张)，到第三方招聘服务机构进行现场确认，过期不再受理。

　　(二)资格审查。省联社委托第三方招聘服务机构对报名人员资格条件进行严格审查，确定符合条件的入围人员。

　　(三)组织选拔。通过资格审查人员按通知要求参加选拔。

　　(四)聘任。确定聘用人选，履行相关录用、任职手续。

　　四、岗位管理

　　聘任人员有关试用期管理、薪酬管理、绩效管理、延期支付管理及退出管理按照省联社制度规定执行。

　　五、其他事项

　　(一)有关时间的计算均按报名截止之日掌握，并以档案记载的时间为准。

　　(二)对应聘者信息将予以严格保密。应聘者要对本人填报信息的真实性负责，如与事实不符，省联社有权取消其任用资格。

　　(三)我单位有权根据报名情况，取消或终止选聘工作。

　　(四)应聘者的相关证件原件在报名后退还本人，报名表及证件复印件恕不退还。选聘过程中，有关机构将及时告知应聘者选聘进程及结果。

　　(五)辽宁省农村信用社联合社对本次公开选聘工作享有最终解释权。

　　联系电话：024-82014688 联系人：闻老师